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足球報(bào):河南俱樂(lè)部高層約談南基一,啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案優(yōu)化整改問(wèn)題

時(shí)間:2025-04-07 20:30:50 來(lái)源:微博

體育資訊4月7日?qǐng)?bào)道宣稱(chēng) 中超聯(lián)賽第五輪,河南隊(duì)客場(chǎng)3-1擊敗深圳新鵬城,迎來(lái)賽季首勝。據(jù)《足球報(bào)》報(bào)道,在輸給青島西海岸后,河南俱樂(lè)部高層約談主帥南基一,并啟動(dòng)了應(yīng)急預(yù)案。

主場(chǎng)兩連敗后,河南球迷的怒火已經(jīng)直沖天靈蓋。今年,俱樂(lè)部在準(zhǔn)備期,給予了南基一充分的引援權(quán)和冬訓(xùn)計(jì)劃制定權(quán),但同期成績(jī)還不如去年。當(dāng)然,去年成績(jī)也不行,在用人上,南基一不斷通過(guò)比賽試錯(cuò),未能在中超的處子賽季得到好評(píng)。5月17日主場(chǎng)輸給三鎮(zhèn)后,俱樂(lè)部就他的去留問(wèn)題進(jìn)行了談判。當(dāng)時(shí),河南隊(duì)遭遇四連敗,按照雙方的合同,7輪不勝或四連敗就觸發(fā)下課條款。南基一一度已經(jīng)做好了離開(kāi)的準(zhǔn)備,在輸給三鎮(zhèn)后,他就在更衣室內(nèi)與隊(duì)員告了別。但在當(dāng)晚的談判中,由于解約金沒(méi)談攏,河南隊(duì)無(wú)力支付剩余全部工資,只能讓他繼續(xù)帶隊(duì),離開(kāi)的是當(dāng)時(shí)的副總李瑋鋒。李瑋鋒走后,南基一表示,自己還想在河南證明一下自己,理由是第一個(gè)賽季準(zhǔn)備期,他因?yàn)闆](méi)有參與引援等前期工作,導(dǎo)致對(duì)球隊(duì)了解不夠。

到了今年,南基一去年的理由已經(jīng)不成立了。俱樂(lè)部花了較大的資金代價(jià)公費(fèi)讓他到巴西親自選人,敲定了馬亞作為第二個(gè)外援中衛(wèi)。其實(shí),河南的國(guó)內(nèi)防守球員底子并不差,雙外援配置的防線(xiàn),在很多人看來(lái)略顯“奢侈”。此外,冬訓(xùn)期,他突然改打三中衛(wèi),但至少到目前來(lái)看,三中衛(wèi)以及雙外援中衛(wèi)的打法,沒(méi)有讓河南隊(duì)減少丟球。

從前幾輪比賽來(lái)看,南基一的主要問(wèn)題出現(xiàn)在人員安排和臨場(chǎng)指揮上。在用人問(wèn)題上,過(guò)分改造隊(duì)員位置,導(dǎo)致球員不適應(yīng),出現(xiàn)了不必要的失誤。連續(xù)出現(xiàn)換人失誤,是南基一被推上風(fēng)口浪尖的主要原因。輸給申花和西海岸的比賽,河南隊(duì)都是先進(jìn)球,但隨后換人即丟球,并且,連續(xù)兩輪比賽,南基一都將替補(bǔ)上場(chǎng)的球員又再度換下,外界稱(chēng)之為“自殺”式和自我否定式的調(diào)整。

輸給西海岸后,俱樂(lè)部辦公大樓晚上燈火通明,管理層連夜召開(kāi)會(huì)議總結(jié)問(wèn)題,商討解決辦法。第二天中午,俱樂(lè)部管理層分別約談了一線(xiàn)隊(duì)管理層和南基一,主要是總結(jié)連敗的問(wèn)題,以及后續(xù)比賽調(diào)整等內(nèi)容。在和南基一的溝通中,俱樂(lè)部首先了解了他的個(gè)人真實(shí)想法,目前的情況下,還有沒(méi)有信心繼續(xù)帶隊(duì)。南基一當(dāng)時(shí)情緒比較低落,沒(méi)有正面回應(yīng),他重復(fù)了在發(fā)布會(huì)上說(shuō)的話(huà),表示自己確實(shí)存在換人的問(wèn)題,但同時(shí)也有想要堅(jiān)持的東西。

不管是去年還是今年,南基一對(duì)中方球員的能力信心不足,他也承認(rèn)自己在文化上還沒(méi)有完全適應(yīng)中國(guó)足球。去年,俱樂(lè)部和他談解約的過(guò)程并不順利,資金是一方面原因,另一方面,南基一也想要用自己的方式打出好成績(jī)。今年,球隊(duì)滿(mǎn)足了他的要求,但成績(jī)依舊沒(méi)有起色,這令他感到沮喪。管理層態(tài)度很明確,4月賽程密集,必須做出改變。而且,俱樂(lè)部已經(jīng)啟動(dòng)了應(yīng)急預(yù)案,針對(duì)賽季初的問(wèn)題優(yōu)化整改,從對(duì)新鵬城這場(chǎng)比賽開(kāi)始,中方教練組在用人和臨場(chǎng)調(diào)整方面給了更多建議。與此同時(shí),一線(xiàn)隊(duì)管理團(tuán)隊(duì)也和球員進(jìn)行了深入溝通,此前遭遇連敗,不少球員內(nèi)心飽受煎熬,而心理層面的工作,只能由管理層去做。

外界關(guān)于南基一下課的呼聲很高,這也是俱樂(lè)部必須思考和面對(duì)的。4月比賽多,問(wèn)題非一朝一夕就能解決,尤其是困擾了河南俱樂(lè)部很久的解約金問(wèn)題。按照國(guó)際足聯(lián)的規(guī)定,俱樂(lè)部不能以成績(jī)差無(wú)條件和主教練解約。去年5月第一次談解約,剛剛完成股改的河南俱樂(lè)部難以一次性拿出那么多錢(qián),今年雖然解約金已經(jīng)減半,但仍需控制在預(yù)算內(nèi),這是國(guó)企俱樂(lè)部的原則。

對(duì)新鵬城的比賽,河南俱樂(lè)部非常重視,高層趕赴深圳督戰(zhàn),賽前為每個(gè)球員送上了鼓勵(lì),而且出臺(tái)了獎(jiǎng)金方案,鼓舞了士氣。可以說(shuō),為了這場(chǎng)沒(méi)有退路的6分戰(zhàn),俱樂(lè)部?jī)A盡全力。在所有人的共同努力下,球員們迅速調(diào)整好了心態(tài),卸下了連敗的包袱。南基一也聽(tīng)從建議,在人員安排上做出了改變,不再固執(zhí),最終拿下比賽。

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